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2023年六安皋城中学公开选调教师公告

编辑:宋明俊 来源:六安市教体局 浏览次数: 发布时间:2023-08-07 10:29:02 【字体:

  根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《关于开展中小学教职工编制动态调整工作的通知》(皖编办〔2021〕337号)精神,结合市直学校教育教学需求,经研究,决定从全市各县区公开选调教师到六安皋城中学任教,现将有关事项公告如下:

  一、选调原则

  (一)坚持公开公平,竞争择优。

  (二)坚持考试考察,择优聘用。

  (三)坚持统一组织,分工负责。

  二、选调计划

  计划公开选调教师70名,具体岗位见附件1。

  三、选调范围

  六安市各县区公办学校在编在岗教师(市本级除外)。

  四、选调条件

  (一)热爱教育事业,遵纪守法,具有良好的品行及职业道德;

  (二)具备国家承认的大学本科及以上学历;

  (三)具备初中及以上与岗位学科一致的教师资格证书;

  (四)身心健康,能适应岗位要求;

  (五)年龄不超过40周岁(即1982年8月及以后出生);

  (六)教龄满五年且近三年年度考核合格以上等次。

  有下列情形之一的,不得报考条件:

  (一) 涉嫌违法违纪,正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

  (二) 受处分期间的;

  (三)尚在试用期内或服务期限未满的;

  (四)法律、法规规定的其他情形。

  五、选调程序

  (一)发布公告

  2023年8月1日在六安市教育局网(https://jyj.luan.gov.cn/)发布选调公告及岗位表。整个选调工作中,将及时在“六安市教育局网”公布有关选调工作动态与信息。

  (二)现场报名

  1.报名时间、地点。采用现场报名方式,报名地点为六安一中东校区立德楼一楼大厅(六安市金安区皖西大道57号)。报名时间为2023年8月4日至8月10日(正常工作时间,即上午8:00-12:00,下午2:30-5:30),逾期不再补报。

  2.报名所需证件、材料:

  (1)须提供本人有效居民身份证、学历证书、教师资格证原件及复印件各1份;

  (2)报考人员须下载填写《2023年六安皋城中学公开选调教师报名资格审查表》(见附件2,正反面打印);

  (3)近期1寸正面免冠同底照片2张。

  (4)按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

  3. 资格审查。报名时,对报考人员进行资格初审,初审合格者准予报名。对通过资格审查的,核发《准考证》。报考者于2023年8月15日(正常上班时间,即上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)由本人持身份证到六安一中东校区立德楼一楼大厅(六安市金安区皖西大道57号)领取笔试《准考证》,逾期未领取《准考证》的视作自动放弃笔试资格。

  (三)统一考试

  2023年六安皋城中学公开选调教师考试由六安市教育局组织实施。考试分笔试和面试,本次笔试不设开考比例。笔试和面试满分均以100分计,并按笔试成绩占70%、面试成绩占30%计算考试总成绩,即考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%(在统计过程中均保留小数点后两位,四舍五入)。

  1.笔试

  笔试内容为选调岗位相应学段学科教材配套的《课程标准》(即现行义务教育初中学段相应学科教材配套的课程标准(2022年版))、六安市选用的现行普通初中相应学科教材和相应的教材教法。笔试满分为100分,各部分的分值比例分别为:课程标准30分,教材30分,教材教法40分。

  (1)考试时间:2023年8月16日(星期三)上午09:00-11:00。

  (2)考试地点:报考者持《准考证》、有效居民身份证到指定的考场参加考试,考试地点详见《准考证》。

  为确保选调人员基本素质,设定笔试最低控制合格分数线为60分,达不到最低合格分数线的,取消进入下一环节资格。

  2.面试

  入围参加面试人员名单,根据各学科选调岗位计划数及考生笔试成绩高低顺序按1:3比例确定,最后一名如有多位报考人员成绩相同,则一并进入。参加面试人选不足规定比例的,按实际笔试入围人数确定。为确保选调人员基本素质,设定面试最低控制合格分数线为60分,达不到最低合格分数线的,取消进入下一环节资格。

  入围面试人员名单在“六安市教育局网”公示。面试时间、地点以公示为准。

  面试采取结构化方式进行,主要考查报考人员的基本素养、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位必备的素质能力等。满分100分。每位面试人员的面试时间为15分钟。

  3.合成总成绩

  面试工作结束后,根据报考人员的总成绩(总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%,在统计过程中均保留小数点后两位,四舍五入),按照与公布的选调岗位计划数1:1比例,从高分到低分依次等额确定拟参加考察人员名单(若出现总成绩并列的情况,则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中“教材教法、教材、课程标准”成绩为依据,从高分到低分确定,如考生各科成绩均相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布)。为保证县区学科教师队伍稳定,其中选调5人以上(含5人)的岗位,同一县区进入体检考察环节的人数不超过5人,缺额从其他县区按高分到低分递补。若后续环节再出现缺额,仍按“同一县区进入体检考察环节的人数不超过5人”原则确定递补对象。

  拟体检、考察人员名单将在“六安市教育局网”进行公示。

  (四)体检考察

  体检和考察工作由六安市教育局负责统一组织实施。体检须在二级甲等以上综合性医院进行,体检标准参照《关于修订<安徽省教师资格申请人员体检标准及办法>的通知》(教秘人〔2004〕56号)、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)执行。

  体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。

  考察工作由市教育局具体负责组织实施。主要对被考察人选的思想政治表现、师德师风、业务能力、工作实绩,以及遵纪守法等情况进行考察,并对其报考资格条件进行复查。对因考察不合格或自动放弃出现缺额的,不再递补。

  六、公示

  考察合格人员在“六安市教育局网”公示,公示期为7天。公示期间及期满后拟选调人员被反映有问题并查证属实的,取消选调资格,所空名额不再递补。

  七、聘用

  公示期满后,对公示无异议或有异议但反映问题不影响聘用的拟选调人员,办理试用手续,试用期为3个月。试用期间,选调人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满,选调单位及其主管部门负责考核,考核合格的,由市人社和编制部门办理入职、入编手续,岗位按照原专业技术职务聘用;考核不合格的,仍回原单位工作。公开选调人员原财政拨款性质保持不变。

  八、有关事宜

  1.本《公告》由六安市教育局负责解释。

  2.2023年六安皋城中学公开选调有关政策及笔试、考察等后续信息,请考生及时登录“六安市教育局网”查询、查阅。

  3.本次选调考试不指定考试辅导用书,也不举办、不委托任何机构举办任何形式的辅导和培训活动。

  招聘政策咨询电话:

  0564-3379809(市教育局人事科)

  监督举报电话:

  0564-3370557(市纪委监委驻市教体局纪检监察组)

  附件:1.2023年六安皋城中学选调教师岗位情况一览表

        2.2023年六安皋城中学公开选调教师报名资格审查表

        3.关于同意XXX同志参加2023年六安皋城中学公开选调教师考试报名的证明

附件1:2023年六安皋城中学选调教师岗位情况一览表.xlsx

附件2:2023年六安皋城中学选调教师报名资格审查表.docx

附件3:关于同意XXX同志参加2023年度六安皋城中学选调教师考试报名的证明.docx

    六安市教育局

   六安市人力资源和社会保障局

  2023年8月1日 


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