舒城县杭埠镇:建强网格力量 赋能乡村振兴
近年来,舒城县杭埠镇紧紧围绕乡村振兴战略整体工作部署,以网格管理为切入点,形成“网格+乡村振兴”的联动机制,切实做好防止返贫动态监测工作,为乡村振兴注入源源不断的强劲动力。
优化网格设置,推动赋责管理到网。根据“便于管理、规模适度”的原则,将全镇范围科学划分、整合为368个网格,全面厘清网格职责。全力落实网格巡查、隐患排查等网格员八大职责,要求网格员详细了解各户家庭成员、经济状况、生活需求等基本情况,特别是可能因病、因残、因学等原因导致返贫的家庭,确保及时给予帮助。督促利用矛盾纠纷化解平台,将网格内的民生民意、矛盾隐患等及时反馈处理。
建强网格力量,推动技能充电进网。形成镇、村两级精准式培训机制,不断建强网格队伍。由镇乡村振兴办组织召开网格员乡村振兴基础知识培训、动员会等,切实做好防止返贫动态监测工作。各村(社区)定期召开网格员会议,由网格长及时传达学习上级党委政府的各项工作部署、新政策等,确保网格员熟悉自己的职能、职责,了解并掌握最新的工作要求和政策导向,及时回应网格诉求,针对性地开展相关工作。
健全网格机制,推动作用发挥在网。一是“入群”机制。建设“一网一群”,确保畅通群众诉求表达、反馈,广泛收集意见和建议,同时利用短视频、直播等新兴媒体形式进行政策宣传,做好政府与群众之间的“沟通员”。二是形成考核机制。将乡村振兴、信访维稳等重点工作纳入季度考核之中,并将考核结果运用到薪酬发放之中。三是“优秀网格员”机制,对表现优秀、在乡村振兴等工作中有突出表现的网格员予以表彰和物质奖励,形成示范带动效应,激发网格员工作热情。
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