本报讯 近年来,裕安区青山乡针对不同类别党员特点和需求,积极探索党员管理新路径,不断提升党员队伍凝聚力和战斗力,激发基层党建活力。

　　“头雁”领航。强化村干部教育管理,梳理能力短板、靶向精准培训,选拔推荐2名村书记赴浙江沉浸式跟学“千万工程”。拓宽选人用人渠道,选优配强“两委”班子,实现村干部队伍结构更优、能力更强、活力更足。搭建“头雁领航”擂台比武平台,通过“亮、晒、评、比”,切实提高村书记综合素质和致富带富能力。

　　“强雁”带动。激励党员立足岗位奋勇争先,积极参与人居环境整治、森林防火、秸秆禁烧等重点工作。畅通优秀党员学习教育、经验分享渠道,依托“三会一课”、主题党日等,开展专题培训、田间课堂、交流研讨,在全乡选拔5名致富能手党员,参加全区农村党员冬训春训培训班,实现党员技能帮带“接力”。

　　“群雁”齐飞。发挥“夕阳红”党员余热,引导老党员在政策宣传、矛盾协调、建言献策等方面发挥先锋模范作用。完善流动党员管理制度,建立流动党员台账,定期了解流动党员思想动态和工作生活现状。建立健全党员干部结对联系困难党员制度,扎实落实“送学上门”、走访慰问、就业帮扶等活动,今年以来,慰问困难党员60余人,解决党员困难问题30余件。(汪睿灵　记者　张世巧)