生活富裕是乡村振兴的根本，而就业是最大的民生。为做好群众就近就业，助力新型农业经营主体更快发展，落实后评估时期惠民政策，帮助已脱贫家庭稳定就业、行稳致富，今年以来，金寨县青山镇立足实际，狠抓就业，努力绘出生活富裕新篇章。

　　一是入户核查做准备。借助年底城乡医保宣传政策及镇、村干部到村入户走访活动的同时，积极核实确定农户现有劳动能力、家庭情况、就业状况，记录并及时将信息反馈到村部及镇人社所系统中。过实现全面管理、动态管理，准确掌握全镇劳动力就业、收入情况。

　　二是广泛宣传强动员。在人口集中处张贴宣传资料、悬挂宣传横幅，在村中把小喇叭喊起来，把大广播播出去，把招聘资料发出去，把创业补贴、社保补贴和税收减免等优惠政策，最新就业情况送到广大群众的身旁耳边，鼓励在家有劳动能力的退役军人、脱贫户，结合自身状况积极申报合适岗位。

　　三是构建平台助就业。通过“春风行动”、开发区工业园区招聘等契机，积极与企业联系，将适合的人群介绍到对口岗位工作，让尽可能多的群众实现在家门口就业的愿望。同时，充分发挥科技特派员、农家书屋、新时代文明实践站等作用，大力培育有素质、有文化、懂技术的新型农民、大农户，提高农民综合素质和农村文明程度。

　　四是加强管理出长效。一方面由镇乡村振兴办公室牵头，镇人社所、城管执法中队配合，通过日常考勤、成效评定、民主测评、定期与不定期督查等方式，对镇公益岗人群，严格执行考评到人、优奖劣汰。另一方面针对企业劳务，充分发挥镇劳动争议调解中心的作用，把常见的劳动争议化解在企业内部、化解在基层、化解在萌芽状态，促进了辖区劳动关系和谐稳定。(李拾宝)