日前，我市“十四五”首期残疾人职业技能培训班开班。首期培训共14名学员，培训时长45天，培训内容为手机维修技巧。这是我市提升残疾人就业技能培训质量以及残疾人职业素质又一新尝试。

　　伴随社会进步和融合教育的发展，更多残疾人选择勇敢面对生活挑战，坚强地为实现梦想而奋斗，在各自工作岗位上，为经济社会发展作贡献。于他们而言，实现就业不仅是获取生存、发展的重要渠道，也是参与社会建设与经济发展的有效途径。近年来，我市在大力发展各项残疾人事业的同时，也努力拓宽残疾人就业思路，在助推残疾人就业创业方面取得了良好的社会效果。然而，从客观上来说，残疾人就业难度更大，部分残疾人就业质量不高的现象也长期存在，这些残疾人就业困境亟需受到更多关注。

　　那么，如何让残疾人更好地实现有效就业?不得不说，让残疾人掌握“一技之长”，帮助其走上工作岗位，是解决残疾人就业问题的一个最有效的办法。一方面，要做好规划，持续实施残疾人职业技能提升计划，帮助更多残疾人提升职业素质和就业技能。另一方面，要做好差异化培训，开发更多线上线下相结合、符合残疾人需求的优质培训资源，不断提升技能培训质量。只有通过“赋能”、“增能”，帮助残疾人掌握“一技之长”，才能有效地推动残疾人能就业、稳就业，从而让更多残疾“追梦人”用自己的劳动谱写精彩人生。(汪娟)