为深入了解民营企业治理与发展现状，助力民营经济高质量发展与企业传承体系建设，2026年3月18日上午10:30，全国工商联专职副主席、中国民间商会副会长安立佳、全国工商联党组成员、秘书长林泽炎一行莅临沪港国际咨询集团开展访问调研。

　　承续初心，砺行致远

　　调研期间，安立佳副主席、林泽炎秘书长一行实地参观沪港国际9楼党团文化长廊，详细了解沪港十大文化体系与红色基因传承实践。郭康玺董事长介绍，沪港始终坚持以党建引领发展，把敬怀先烈、自省自律、尊师重道、知恩图报等优良传统融入企业文化。企业定期面向青年员工创新开展特色党团活动，让红色教育更接地气、更具活力。在员工关怀与成长体系建设上，企业坚持老带新，全力解决外地员工租房、落户等实际问题，打通党团、专业、管理三条职业发展通道，畅通董事长信箱、中层批评会等沟通渠道，真正实现员工生活有保障、事业有希望、情绪有释放，以文化凝聚人心、以机制助力成长。

　　薪火相传，青春沪港

　　来访领导在大会议室与企业负责人开展了热切的交流。郭董事长代表沪港国际对调研组的到来表示热烈欢迎，并播放了其女儿、沪港国际首席执行官郭纯青的致敬视频及信件，全面汇报了企业两代人平稳交接、接续奋斗的传承历程。随后，与会人员共同观看了由沪港青年员工运用AI技术自主制作的宣传短片。短片详细展现了沪港青年员工干部勤奋、坚毅、积极、阳光的精神面貌，展示了沪港国际人才培育以及年轻一代干部成长的累累硕果。

　　聚焦难题，悉心回应

　　座谈交流中，郭董事长结合企业发展实际，提出企业数字化信息化转型缺乏统一标准、政策制度亟待完善、民营经济发展环境需要优化等问题，坦诚直言了当前行业发展痛点与民营经济发展所面临的困境。同时，郭董事长就企业传承工作提出了一些构想：希望完善企业传承相关法律、搭建交流平台、借鉴欧美成熟经验、优化传承环节税费与清算流程、加大对城市更新中房产传承的关注等。

　　安立佳主席认真听取企业诉求，现场作出回应。他表示，全国工商联将认真梳理汇总企业反映的问题与建议，支持沪港将相关思路整理形成专题材料上报，为国家完善行业政策、优化营商环境提供参考。林泽炎秘书长指出，行业标准滞后、制度供给不足等问题需国家层面统筹推进，相关实施细则正在加快制定，将持续为民营企业健康发展提供坚实制度保障。

　　赞誉发展，寄语创新

　　林泽炎秘书长对沪港国际32年来的发展成就给予了高度评价，他用“爱”与“精”两个字概括企业发展核心——“爱”体现为企业的文化温度与员工关怀，“精”体现为业务深耕、精益求精。他建议企业未来要注重创新拓展，主动适应技术进步与客户诉求变化，实现持续高质量发展。

　　安立佳主席总结时强调，沪港国际在企业发展与传承方面的实践经验具有重要借鉴意义，希望企业进一步总结传承经验，发挥示范引领作用。全国工商联将持续关注民营企业传承发展，积极推动制度保障与企业传承协同发力，为民营经济高质量发展保驾护航。

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